Проверка ГИТ: с чего начать подготовку

ГИТ оценивает систему управления охраной труда на предприятии: не только «есть ли удостоверения», но и учёт, инструктажи, назначения, ФРДО. Имеет смысл начать со сверки полноты протоколов по должностям и актуальности записей — затем спланировать добор обучения там, где есть пробелы.

К содержанию

Фокус контроля

На что смотрят в первую очередь

Соответствие перечня обучаемых должностей реальному штату и вредным/опасным факторам.
Протоколы проверки знаний по ОТ и периодичность — у руководителей, специалистов и рабочих по их ролям.
Журналы инструктажей, первичный инструктаж на рабочем месте, учёт в ФРДО.
Наличие назначенного специалиста по ОТ (штат/аутсорс) и регламентов.

Порядок

План подготовки

Три шага, которые обычно выстраивают до визита контроля.

1. Сверить штат и программы
Сопоставьте должности с перечнем обучения по ПП №2464 и отраслевым особенностям — так проще не собрать «пакет на глаз» и не оставить пробелов в учёте.
2. Проверить ФРДО и сроки
Заранее проверьте, что записи в ФРДО актуальны — инспектор может их сверить.
3. Добрать группы и первичку
Там, где нет протоколов или истек срок — запланируйте группы; срочные сценарии — через заявку с указанием даты проверки.

Сценарий «Готовность к проверке»

Мини-диагностика и заявка с контекстом подготовки к проверке.

Сценарий: готовность к проверке Заявка с контекстом

Перекрёстные разделы